人才招聘

  • 仓库管理员

    工作职责:主要负责仓库物料的收、发、做账。做到先进先出,控制库存,控制成本。认识电子元器件,懂元器件的管理和安全防护,熟练操作仓库管理ERP系统,工作细心,责任心强。态度端正,有团队合作精神,需要加班,公司提供住宿。公司晋升机会多,节假日福利待遇好。
    工资架构:高薪诚聘 ,工资4.5-6K之间,具体工资根据工作能力面谈,节假日发放福利品,年底、开工均有红包奖金。公司免费提供住宿。3年以上工作经验,能力越强工资越高。 无工作经验者误投简历。

  • QE工程师

    内容: 1、负责产品质量的控制和管理,制定品质目标,指导生产组织进行质量控制 2、对不合格品的处理和改善,建立处理方案,追溯和制定修正措施,确保不合格品得到及时处理 3、负责内/外部检验标准制定 4、定期进行生产过程中数据分析,制定改善方案,推行改进方案 5、提升品质服务,快速响应客户反馈问题,提高客户满意度 6、培养和指导新岗位员工的工作,提高新员工的工作能力 要求: 1、大专或以上学历,电子相关专业 2、了解电子制造,装配工艺,有电子厂两年及以上工作经验 3、责任心强,沟通能力良好。

  • 国内业务员

    内容: 1.主要负责公司的家电类控制板的销售工作. 2、负责开发新客户,并维护老客户的新订单需求; 3、负责与客户对接开发要求、沟通合同内容等; 4、负责客户异常的反馈,投诉的处理; 5、领导安排的其他事项。 要求: 1、有过3年以上内销业务员工作经历; 2、学习能力、沟通能力强,抗压能力强。 3、有短途出差需要会开车。

  • 硬件工程师

    内容 1、负责硬件系统设计及相关文档撰写; 2、参与硬件解决方案评估,器件选型; 3、负责电路原理图、PCB设计、硬件调试及配合相关其他专业工程师进行联调; 4、参与硬件成本控制,风险控制和质量控制; 5、编写生产相关文档,配合生产部门进行生产; 6、指导试生产和小批量生产。 要求: 1、大专或以上学历,电子相关专业 2、学习能力、沟通能力强,抗压能力强。

  • 软件工程师

    内容: 1.负责家电类控制板产品软件开发、维护; 2.负责编写软件设计文档,参与需求分析和讨论; 3.负责对编码进行调试和验证,设计测试用例; 4、精通 编程,调试和相关技术 5.负责对疑难问题的跟踪和解决 要求: 1、大专或以上学历,电子相关专业 2、学习能力、沟通能力强,抗压能力强。

  • 研发部文员

    内容: 1、负责公司文件和有关资料的收集、整理、分类、统计、分发等 2、负责业务部门订单的跟进、监督 3、公司安排的其他事务 要求: 1、大专或以上学历,电子相关专业优先考虑

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